發布時間：2020-09-10 16:37:16
為進一步提高人力資源管理水平，有效落實各項工作。9月9日上午，巴士公司召開人力資源管理工作會議，共同研究學習集團黨委下發的關于《分類加強集團總部崗位管理與激勵實施辦法（試行）》通知、《企業常見勞動用工風險》等人力資源相關材料。
會議圍繞集團和巴士公司開展“清涼一夏 關愛有‘駕’”服務活動中“大談心”、“大招聘”、把溫暖送到家—駕駛員家訪”活動開展情況等話題展開討論。巴士公司副總經理鄔婉君就怎樣減輕駕駛員勞動強度與更高效率開展“大招聘”活動引導思路，同時聽取了與會人員的意見和建議。
通過此次會議的學習及討論，與會人員重新建立了規范人力資源管理工作的概念和標準，為下階段怎樣更好開展工作提供思路，怎樣更好落實人力資源各項工作起到了至關重要的作用。